К какому результату Вы можете прийти, работая со мной
Результат в двух словах - через систематизацию Ваш инфобизнес становится действительно БИЗНЕСОМ. То есть зарабатывает Вам деньги руками сотрудников. Прекращаются авралы, пожары и бардак. С Вас снимается вся рутина. Вам остаются интересные творческие дела и стратегическое управление.
Мои коллеги заинтересовывались систематизацией инфобизнеса и отладкой процессов, когда видели, как я работаю сам. Поэтому - не буду ничего Вам обещать, а просто расскажу факты:
Я не провожу регулярные продающие вебинары. Иногда я выступаю на онлайн-конференциях, но ооочень редко. А регулярных продающих вебинаров по собственной базе у меня вообще нет.
Я не веду тренинги. Наши продукты автоматизированы, вести ничего не нужно. Ведение (поддержка тренингов) занимает у меня 1-2 часа в месяц.
Основная часть продаж делается на отлаженных системах. Большую часть денег мы зарабатываем не активными действиями (продающий вебинар, новый лонч), а отлаженными системами — автоматизированными входными звеньями, отлаженными лончами и т.п. Не нужно каждый месяц придумывать новые лончи, записывать новые видео — все уже работает.
У меня полный порядок в деньгах. Все доходы и расходы точно учитываются, распределение денег прозрачное, деньги никуда не могут потеряться, все под контролем.
Я работаю около 140 часов в месяц. Это очень немного, около 4.5 часов в день. Большинство инфобизнесменов с которыми я общался впахивают "до кровавого поноса" по 8-10 часов в день, а иногда и больше.
Я очень много времени уделяю хобби и семье. Значительно больший объем времени (более 200 часов в месяц) я уделяю своим интересам, близким людям и друзьям.
Я развиваю проекты и бизнес в целом руками других людей. У меня большая команда, и развитием проектов и систем бизнеса занимаются мои сотрудники. Я в основном руковожу и «докручиваю» то что они делают.
Я не провожу сам собесования. Я не люблю собеседования, и ими у меня занимается специальный кадровик. Я также не занимаюсь увольнениями и вообще всякой «мотивацией» и прочей ерундой, с сотрудниками я работаю только по делу.
Мне поступает по бизнесу не более 2 телефонных звонков в месяц. Мои сотрудники работают не дергая меня, я почти не пользуюсь телефоном. И конечно я не сижу в скайпе или соцсетях, не проверяю почту по несколько раз каждый день.
На управление командой из 15 человек у меня уходит около 4-8 часов в неделю. Причем это время сгруппировано в несколько планерок в понедельник и рядовые проверки почты. Остальное время я могу концентрированно и с погружением работать над важными задачами. Или ничего не делать вообще.
Это просто факты, которые могут Вас заинтересовать. И если Вам это по душе, если Вам тоже хочется так работать, то я могу Вам помочь это наладить.
| 
